Нашите предимства

Jera се ангажира да предоставя конкурентни и всеобхватни програми за ползи за нашите служители. Нашите предимства включват следните подробности:

sddgggr

Атрактивен пакет за заплащане

Jera предлага на служителите атрактивен пакет за заплащане и работна среда, които насърчават растежа и развитието.

В допълнение към конкурентната заплата, ние предоставяме широка гама от предимства за нашия персонал, които включват награда за продажби на екипи, благосъстояние за пътуване на персонала, традиционни субсидии за почивка и т.н. квалификации и усъвършенства уменията си, за да направи реална промяна в бъдещето си.

sddgggr

Здраве и добро физическо и психическо състояние

Джера обръща внимание на физически и психически здрави всеки служител.

Осигуряваме основна застраховка живот и редовен здравен преглед. Провеждаме редовни разговори за благополучие и дейности за изграждане на екипи, за да помогнем на хората да се чувстват чудесно и изградихме дълбоко разбиране и отношения между нас.

sddgggr

Платено време за почивка (PTO)

Jera предлага щедър платен отпуск за годишна почивка и национални традиционни празници. Разбираме колко е ценно да останем извън работа, това позволява на служителите да имат възможност да се освежат и да имат по-добро състояние за по-нататъшен живот и работа.

В допълнение, ние платихме време за обвързване на бебета и професионални болни, което помага на нашите служители да имат основни надбавки за живот, когато не са на работа.

sddgggr

Обучение и развитие

Jera вярва, че постиженията и богатството на компанията зависят от нейните хора, ние инвестираме в нейните служители през цялата им кариера с компанията, за да им помогнем да развият напълно своите таланти и опит.

Ние предлагаме обучение и развитие, за да подобрим компетенциите на нашите хора и да ги снабдим с уменията, включително развитие на лидерство, управление на проекти, умения за продажба и договаряне, управление на договори, коучинг и управление на взаимоотношенията с клиентите. Нашите програми за обучение не само помагат на служителите да подобрят своите резултати в настоящата им роля, но също така ги подгответе да заемат по-предизвикателна позиция в бъдеще.